SBT

Bon premier semestre 2016

Croissance soutenue confirmée pour 2016

Chiffre d’affaires du 1er semestre en hausse de 21% (vs S1 2015) : 5,97 M€

Résultat d’exploitation : 483 K€

Le chiffre d’affaires consolidé poursuit sa croissance au premier semestre 2016 pour atteindre  5,97 M€. Le résultat d’exploitation s’élève à 483 K€ (+583 K€ par rapport au 30 juin 2015). Quant au résultat net avant impôt et amortissement des écarts d’acquisition, il se monte à 330 K€, et représente 5,5% du chiffre d’affaires.

La croissance du chiffre d’affaires est assurée aussi bien par l’activité Smart Health (1,05 M € de CA au 1er semestre 2016 contre 661 K€ au 1er semestre 2015) que par celle du Conseil en Ressources Humaines (4,8 M€ de CA au 1er semestre 2016 contre 4,2 M€ au 1er semestre 2015).

Résultats du premier semestre 2016 (1er janvier – 30 juin)

Consolidés

En K€

01 janvier -30 juin 2016 01 janvier-30 juin 2015 Variation
Chiffre d’affaires 5 968,4 4 929,8 +1 038,6
REX 483,1 -100 +583,1
Résultat net des entreprises intégrées avant impôt 329,8 -134,3 +464,1

 

Au 30 juin 2016, le Groupe SBT compte des capitaux propres consolidés de 5,52 M€ (+0,85 M€ sur un an), des dettes financières de 541 K€ et une trésorerie de 1,03 M€.

 

L’élément marquant du premier semestre a été le démarrage de la restructuration de la filiale Digital Learning, Symetrix. Il s’agit de mener de front le rétablissement de son équilibre financier tout en travaillant à l’élargissement de son offre à destination des projets stratégiques et RH des grands groupes. Activée en début d’année, elle se poursuivra sur l’ensemble de l’année 2016.

Pour 2016, SBT confirme sa stratégie de croissance tout en améliorant sa rentabilité. Si les indicateurs et prises de commandes pour le dernier quadrimestre 2016 sont bons, néanmoins,  il ne faut pas négliger l’impact traditionnel de l’été et plus particulièrement du mois d’août où l’activité est quasi nulle pour l’ensemble des filiales.

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Croissance soutenue en 2015

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Chiffre d’affaires en hausse de 15,9% : 10,184 M€

Résultat net +51% : 0,497 M€

SBT, Scientific Brain Training, (FR0004175222, MLSBT), est un groupe spécialisé dans le Conseil et le développement de services innovants intégrant nouvelles technologies, ingénierie cognitive et neurosciences.

SBT a connu en 2015 une croissance significative de son chiffre d’affaires consolidé (+15,9%) qui atteint
10,184 M€ (soit +1,4 M€ par rapport à 2014) dans des conditions de rentabilité satisfaisante avec un résultat net après impôts et avant écarts d’acquisitions de 497 K€, soit 4,9% du chiffre d’affaires.

La bonne croissance du chiffre d’affaires au plan organique, +11,8%, a été augmentée du CA apporté au second semestre par l’acquisition du fonds de commerce de la société MOTUS dans le secteur de la santé.

Résultats de l’exercice 2015 (1er janvier – 31 décembre)

Consolidés En K€ 2015 2014 Variation
Chiffre d’affaires 10 184,9 8 782,2 +1 402,7
EBITDA 847,9 1074,1 -226,2
Résultat net des entreprises intégrées 497,6 329,2 +168,4

 

Au 31 décembre 2015, le Groupe dispose d’une structure de bilan solide avec des capitaux propres qui s’élèvent à 5,17 M€ (+0,2 M€), des dettes financières de 760 K€ (+451 K€) et une trésorerie de 1,27 M€.

 

Consolidation du pôle Conseil & RH

Le pôle Conseil & RH après une progression record en 2014 a continué de progresser en chiffre d’affaires affichant une croissance de 14% à 8,405 M€ avec une rentabilité légèrement moindre qu’en 2014. Le résultat net des entreprises intégrées s’élève à 245 K€ en 2015 contre 253 K€ en 2014.

Les deux éléments marquants en 2015 ont été :

  • la nécessaire mise à niveau des effectifs afin de continuer à investir dans l’élaboration d’une offre élargie de prestations innovantes pour les grands comptes ;
  • les adaptations nécessaires au sein de sa filiale Digital Learning Symetrix, tant pour la stratégie de l’offre que pour l’organisation de nos process de production et de contrôle de gestion.

 

Retournement significatif des résultats du pôle Santé

Suite à la fusion des deux entités du pôle Santé et à l’acquisition du fonds de commerce MOTUS à l’été 2015, la performance de l’activité santé a poursuivi la dynamique amorcée en 2014. Le chiffre d’affaires consolidé a cru de 37% pour atteindre 1,64 M€ (contre 1,19 M€ en 2014) et le résultat net des entreprises intégrées s’est fortement apprécié pour passer de ‑68 K€ à +246 K€.

Cette forte croissance confirme la pertinence de la stratégie retenue pour développer l’activité.

 

Le Groupe SBT entend poursuivre en 2016 sa stratégie de croissance tout en améliorant sa rentabilité.

 

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SBT dépasse ses objectifs de croissance et de rentabilité en 2014

Chiffre d’affaires en hausse de 26,5% – EBITDA multiplié par 4

 

logo-SBT-largeSBT a connu en 2014 une croissance très significative de son chiffre d’affaires (+26,5%) qui atteint 8,78 M€ (soit +1,8 M€) dans des conditions de rentabilité très satisfaisante (RN avant impôts de 5,60% du CA).

Cette croissance des résultats est tirée à la fois par la forte dynamique du pôle Conseil & RH et du redressement confirmé du pôle Santé.

Résultats de l’exercice 2014 (1er janvier – 31 décembre)

Consolidés En K€ 2014 2013 Variation
Chiffre d’affaires 8 782,2 6 944,6 +1 837,6
EBITDA 1074,1 282,1 +793
Résultat d’exploitation 617,7 -8,8 +626,5
Résultat net avant impôts 491,9 -474,8 +966,7

Au 31 décembre 2014, le Groupe dispose d’une structure de bilan solide avec des capitaux propres qui s’élèvent à 4,9 M€, des dettes financières de 309 k€ et une trésorerie de 1,3 M€.

 

Très bonne performance du pôle Conseil & RH

Le pôle Conseil & RH poursuit sa montée en puissance avec un chiffre d’affaires cumulé sur les trois filiales de 7 853 k€ en hausse de 21% par rapport à 2013.

Le résultat d’exploitation de la période a plus que doublé pour atteindre 662,6 k€ contre 305,7k€ en 2013.

Le résultat net avant impôts s’établit à 528,9 k€ contre 196,5 k€ en 2013.

Ces résultats confortent le Groupe dans ses choix stratégiques et dans l’élaboration d’une offre élargie de prestations innovantes pour les grands comptes.


Redressement significatif des résultats du pôle Santé

La restructuration du pôle Santé opérée au cours de l’année 2014, et ayant conduit à la fusion entre les deux entités du pôle à la fin de l’année, a produit ses premiers résultats avec une nette amélioration de la rentabilité (REX à 51,3 k€ contre -175 k€ en 2013) tout en maintenant le chiffre d’Affaires à 1 233 k€.

Le résultat net reste légèrement déficitaire en 2014 (-26,5 k€) alors qu’en 2013, il s’élevait à -240,1 k€. L’axe stratégique recentrant l’offre sur les professionnels de santé et les laboratoires pharmaceutiques a commencé à porter ses fruits.

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Résultats T3 2014

Lyon le 4 novembre 2014

SBT confirme sa dynamique de croissance rentable

SBT, Scientific Brain Training, (FR0004175222, MLSBT), est un groupe spécialisé dans le Conseil et le développement de services innovants intégrant nouvelles technologies, ingénierie cognitive et neurosciences.

La bonne orientation de l’activité et des résultats de SBT constatée sur le 1er semestre 2014 qui a fait l’objet d’un communiqué le 8 septembre dernier par le Directoire se confirme.

Cette croissance des résultats est tirée à la fois par la forte dynamique du pôle Conseil & RH et du redressement confirmé du pôle Santé.

Résultats des 9 premiers mois de l’exercice 2014 (1er janvier – 30 septembre)

Consolidés – non audités En K€ T3 20143 mois 20149 mois 201312 mois
Chiffre d’affaires 2 201 6 584 6 945
Résultat d’exploitation 105 223 (9)
Résultat courant 92 207 (193)
Résultat net 105 183 (664)

 

Très bonne performance du pôle Conseil & RH

Le pôle Conseil & RH poursuit sa montée en puissance avec un chiffre d’affaires de 5 665 K€ en hausse de 28% par rapport aux 9 premiers mois de 2013.

Le résultat net de la période est en très forte amélioration et représente un bénéfice (6,2% du CA) contre une perte l’an dernier (-7,9% du CA).

Ces résultats confortent le Groupe dans ses choix stratégiques et dans l’élaboration d’une offre élargie de prestations attractives pour les grands comptes.

Redressement significatif des résultats du pôle Santé

La restructuration du pôle Santé se poursuit avec la mise en œuvre du plan stratégique acté en mai 2014 et caractérisé par 2 axes de développement majeurs, à savoir le recentrage des activités sur les professionnels de santé avec un développement massif du modèle d’abonnement et des actions ciblées auprès des laboratoires pharmaceutiques.

La pertinence de ce recentrage volontariste permet au pôle Santé d’afficher une progression de 7% de son chiffre d’affaires par rapport au 30 septembre 2013 à 961 K€. Le résultat net est en forte amélioration à -67 K€ contre -215 K€ à la même période l’année dernière. Ces premiers résultats laissent augurer un résultat net annuel proche de l’équilibre et de très belles perspectives pour 2015.

Tendances annuelles confirmées

Fort des résultats enregistrés au 30 septembre, en ligne avec les objectifs annoncés en début d’année, SBT confirme ses perspectives pour l’année 2014 avec un chiffre d’affaires consolidé qui sera supérieur à 8 M€ et une rentabilité qui devrait s’établir autour de 5%.

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Résultats S1 2014

Forte progression des résultats semestriels 2014

Confirmation d’une croissance soutenue : +20,5% vs. S1 2013

Retour significatif à la rentabilité : REX S1 de 118 K€ vs – 380 K€ au S1 2013

 

SBT, Scientific Brain Training, (FR0004175222, MLSBT), est un groupe spécialisé dans le Conseil et le développement de services innovants intégrant nouvelles technologies, ingénierie cognitive et neurosciences.

 

Accélération d’une dynamique de croissance rentable

Conformément à ce qui avait été annoncé en juin, SBT récolte les premiers bénéfices des actions mises en œuvre sur l’année 2013 pour enrichir ses expertises et se développer autour de 2 pôles bien définis, un pôle Conseil et Ressources Humaines et un pôle Smart Health.

Sur 6 mois, au 30 juin 2014, le chiffre d’affaires consolidé s’établit à 4 383 K€ contre 3 632 K€ au premier semestre 2013 (+20,5%) et 6 945 K€ sur les 12 mois de l’année 2013. Chacun des pôles d’activité du Groupe contribue à cette performance avec des perspectives de croissance toujours importantes pour les prochains mois.

Les résultats du Groupe SBT au 30 juin 2014 reflètent l’embellie de l’activité avec un résultat d’exploitation qui redevient largement positif à 118 K€ contre une perte de 380 K€ à fin juin 2013. Pour mémoire, le résultat d’exploitation consolidé 2013 s’était affiché à -9 K€ marquant le début du retour à la rentabilité. Cette forte amélioration des résultats est notamment portée par la croissance de l’activité Conseil et Ressources Humaines (+17%) et un retour à l’équilibre du pôle Smart Health.

Après un résultat financier de -1,7 K€, un résultat exceptionnel de -14,1 K€ et des impôts cumulés de -24,7 K€, le résultat net des sociétés intégrées à fin juin 2014 constitue un bénéfice de 77,6 K€ contre une perte de 271,6 K€  au 31 décembre 2013 confirmant le redressement significatif du Groupe.

 

La structure financière est très solide, le Groupe disposant de 4 954,5 K€ de capitaux propres et une trésorerie nette d’endettement de 399,6 K€.

 

Principaux agrégats financiers En K€ 30.06.20146 mois(non audités) 30.06.20136 mois(non audités) 31.12.201312 mois(audités)
Chiffre d’affaires 4 382,6 3 637,7 6 944,6
Résultat d’exploitation 118,1 -380,5 -8,8
Résultat courant 116,5 -341,0 -193,2
Résultat net des sociétés intégrées 77,6 -259,6 -271,6

 

Ces tendances favorables valident le plan de développement du Groupe à moyen terme et permettent au Groupe SBT de viser pour l’exercice 2014 une croissance soutenue de son activité avec un chiffre d’affaires qui devrait dépasser les 8 M€.

 

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Résultats annuels 2013


Un exercice de transformation et de structuration

Progression du chiffre d’affaires de 29%

Résultat d’exploitation à l’équilibre en forte amélioration

 

SBT, Scientific Brain Training, (FR0004175222, MLSBT), groupe spécialisé dans le Conseil et le développement de services innovants intégrant nouvelles technologies, ingénierie cognitive et neurosciences annonce ce jour ses résultats annuels pour l’exercice clos le 31 décembre 2013.

Structuration de l’activité du Groupe autour de 2 activités

L’année 2013 a été marquée par l’intégration de nouvelles expertises avec l’acquisition de la société OSE Consulting, cabinet de conseil en stratégie et management. Cette opération a conduit le Groupe SBT à repenser son organisation autour de 2 activités : un pôle Conseil et Ressources Humaines et un pôle Smart Health.

  • Le pôle Conseil et Ressources humaines couvre la chaîne de valeur allant du conseil en stratégie, à la détection et au développement des talents, et à la conception de programmes de formation multi-canaux (présentiel et e-learning).
  • Le pôle Smart Health vise quant à lui en priorité les professionnels de la santé et le grand public. Il  conçoit, développe et commercialise des applications et logiciels interactifs pour un large spectre d’usages tant en termes de populations cibles (enfant, adultes, seniors) qu’en termes de pathologies (dyslexie, troubles attentionnels, Alzheimer, Sclérose en plaques, etc.) ou de situation (à la maison, chez un praticien ou sur le lieu de travail).

La mise en œuvre de cette organisation est un des facteurs déterminant de la stratégie de développement que la société conduit pour construire des bases solides pour l’avenir et tirer parti d’un marché en forte progression.

Compte de résultats consolidés (période du 1er janvier au 31 décembre)

En k€

2013

2012

Chiffre d’affaires

6 945

5 399

Résultat d’exploitation

(9)

(188)

Résultat courant

(193)

(164)

Résultat net avant écarts d’acquisition

(271)

6

Résultat net part du Groupe

(664)

(316)

Sur l’exercice 2013, la société OSE Consulting est intégrée à compter du 1er mai 2013. Par ailleurs, SBT a acquis le 20 décembre 2013 6,25% du capital de sa filiale Symetrix ce qui lui permettra de l’intégrer dans le périmètre d’intégration fiscale à compter du 1er décembre 2014.

 

Le chiffre d’affaires consolidé progresse de 29% par rapport à 2012 du fait notamment de l’intégration d’OSE Consulting (chiffre d’affaires additionnel de 1 598 K€ sur l’exercice) et des bonnes performances de la filiale Arnava.

Le résultat d’exploitation, s’établit à l’équilibre, contre une perte en 2012 de 190 K€, et traduit à la fois les mesures mises en place pour optimiser les coûts, la contribution positive de l’entrée dans le périmètre du Groupe d’OSE Consulting et un résultat en forte progression de la filiale Arnava. Ce redressement est d’autant plus significatif compte tenu d’un début d’année 2013 qui avait été particulièrement difficile conduisant, à la fin du premier semestre, à un résultat d’exploitation négatif de -347 K€.

Le résultat courant est impacté par une provision pour risque de 200 K€ sur une licence que la société a concédée à son partenaire brésilien en 2010. Le résultat net avant écarts d’acquisition est dégradé par les coûts exceptionnels (frais directs et provisions) des restructurations menées chez Symetrix et HAPPYneuron afin de garantir des résultats positifs en 2014.

L’EBITDA est de +282 K€.

Sur la période, le crédit impôt recherche s’élève à 66 K€ contre 88 K€ en 2012.

Eléments bilantiels. Au 31 décembre 2013, le Groupe dispose d’une structure financière solide avec des capitaux propres qui s’établissent à 5,04 M€, des dettes financières de 0,33 M€ et une trésorerie de 0,89 M€ lui donnant les moyens de poursuivre sereinement son développement.

 

Mise en place d’un plan de développement à moyen terme

Disposant d’une organisation claire et différenciante autour de ses 2 activités, SBT met en œuvre un plan de développement afin d’accélérer sa croissance organique rentable et de doubler de taille à un horizon de 4 à 5 ans.

Cette ambition est fondée sur des atouts solides qui placent le Groupe SBT parmi les acteurs référents sur ces marchés :

  • Une compréhension aigüe des neurosciences, et en particulier des sciences cognitives, couplée à un savoir-faire reconnu en termes de création et d’usages des nouvelles technologies.
  • Une forte dimension innovation avec un centre R&D qui dispose d’un budget supérieur à 5% du CA assurant la légitimité des offres.
  • Une gamme aujourd’hui complète de programmes de stimulation et remédiation cognitive sur un marché « Digital Brain Health » estimé à 6 Mds $ à l’horizon 2020.
  • Un pôle Conseil et Ressources Humaines qui présente un fort potentiel de croissance auprès notamment de son portefeuille de grands comptes, comme en atteste la forte croissance enregistrée depuis mi-2013.

 

CONTACT SBT
Franck Tarpin-Bernard, PhDDirecteur Général Groupe SBT
CONTACT INVESTISSEURS/PRESSE
Amalia Naveira/Marie-Claude Triquet
Actus Lyon
Tél. : 00 33 4 72 18 04 93
anaveira@actus.fr/mctriquet@actus.fr

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